Lönehantering är en av verksamhetens mest sårbara områden. Vi på Corplus förstår utmaningarna med att balansera dagligt arbete och förändringsprojekt. Därför erbjuder vi erfarna interim lönekonsulter som snabbt kan sätta sig in i din verksamhet och leverera resultat.
De utmaningar som finns inom lönefunktionerna idag är ofta förknippat med just kompetensförsörjningen.
Oavsett utmaning, handlar det om att hitta rätt individ med rätt kompetens för uppdraget, vare sig det handlar om att upprätta ett SSC, upphandla och implementera ett nytt lönesystem eller få en interim lönechef på plats.
Vi hjälper dig att hitta rätt lönekonsult! Våra konsulter inom lön har lång erfarenhet och är vana att arbeta i såväl verksamhetsrelaterade projekt som i interimsroller för att täcka vakanser och akuta behov.
Varför och när bör du anlita en interimskonsult?
En lönespecialist som valt att arbeta som konsult är en värdefull tillgång av den anledning att de snabbt kan fylla en vakans eller anlitas för ett specifikt projekt inom lön. Livet som konsult ger erfarenhet av att snabbt sätta sig in i nya situationer och system då man som konsult arbetat inom många olika verksamheter, branscher och plattformar. Att anlita en konsult istället för att anställa är dessutom en mer flexibel lösning, du tar in kvalitativa resurser när situationen kräver och avslutar när jobbet är gjort.
Vad kan en lönekonsult hjälpa till med?
Behovet av en lönekonsult eller lönespecialist kan uppstå vid otaliga verksamhetsförändringar. Uppdraget för en lönespecialist kan vara exempelvis hjälp vid fusion av bolag, upphandlingar, implementering av nytt lönesystem, kvalitetssäkring av data och att effektivisera processer. Ett vanligt förekommande scenario är också vid in/outsourcing av lönehanteringen. Det kan också handla om att förvalta en interim roll vid en vakans. Vi hjälper dig med allt från lönechefer och auktoriserade lönekonsulter till projektledare och systemspecialister inom lön.
Interim lönekonsult i Stockholm, Malmö och Göteborg
Med kontor i både Stockholm, Malmö och Göteborg kan vi tillsätta uppdrag i dessa städer med omnejd. Vi har ett omfattande konsultnätverk i dessa städer, så oavsett om du söker en interim lönechef till ett företag i Stockholm eller en lönespecialist i Malmö så kan vi erbjuda en erfaren interim lönekonsult som matchar just ditt företags behov. Våra konsulter sätter sig snabbt in i uppdragen och förstår vad som ska levereras.
Våra erfarna lönekonsulter adderar värde
Vårt team av lönekonsulter är både erfarna och professionella. Men än viktigare är att vi alla har ett äkta engagemang och ser till att addera värde. Vi tar med oss hjärtat i allt vi gör och försöker alltid göra det där lilla extra, det är två grundpelare för oss på Corplus.
Kunniga, kompetenta och kvalitetssäkrade konsulter
Vi har både anställda lönekonsulter och underkonsulter. Av våra underkonsulter har de allra flesta kommit in till oss via rekommendation, vilket innebär en kvalitetssäkring för dig som kund.
Utöver denna kvalitetssäkring har vi en satt process innan en ny konsult ingår i vårt nätverk som innefattar bland annat fysiska intervjuer och referenstagning. Väl inne i nätverket arbetar vi aktivt med att vara nära våra konsulter för att lära känna deras kvalitéer och kunna matcha dom till rätt uppdrag.
När du anlitar en lönekonsult från oss kan du vara säker på att få en kunnig, kompetent och korrekt kollega till teamet. Dom kan snabbt sätta sig in i era lönesystem och lönefunktioner.
”Vi på Coca-Cola Europacific Partners fick tips om Corplus via ett nätverk när vi sökte en lönekonsult för ett interimsuppdrag. Från start till mål har vi upplevt ett personligt och väldigt professionellt bemötande från Corplus. Corplus förstod vårt behov, både kompetensmässigt och personlighetsmässigt, och det ledde till att vi valde att samarbeta. Något vi idag är väldigt glada för!”
Elsa Ekselius, People Services Manager & P&C Business Partner, Sweden
